錨定高質量發展筑牢監管新基石
——清城區扎實推進“廣東省建筑工人管理服務信息平臺（二期）”試點實施工作

發表時間： 2026-01-07 17:12 來源：本網 　　

　　為加快推動“廣東省建筑工人管理服務信息平臺（二期）”（以下簡稱“省平臺二期”）在清城區落地見效，以數字化賦能行業監管、規范市場秩序、保障勞動者權益。2026年1月5日，清城區在清遠市技師學院高技能公共實訓中心召開“省平臺二期”試點工作宣貫會。


　　凝聚共識，高位推動試點開局。本次會議凝聚了省、市、區三級工作合力，170余人參會。省住房和城鄉建設廳、市住房和城鄉建設局、區住房和城鄉建設局、區人力資源和社會保障局負責同志，以及區內項目建設、施工、監理單位代表和平臺技術團隊核心成員參會。作為“省平臺二期”試點區域，清城區承擔著先行先試、以點帶面，積累可復制的“清城經驗”的使命。

　　精準解讀，明確實施路徑。會上，各級領導對平臺推廣應用提出了明確要求。省住房和城鄉建設廳黃瓊青調研員傳達了省級層面關于平臺建設的政策精神和重點工作要求，為試點工作指明了方向。市住房和城鄉建設局鄭文獻科長闡述了試點工作的背景意義和目標任務。區住房和城鄉建設局鄭惠權副局長、區人力資源和社會保障局李俊軍副局長分別結合分管領域工作，對平臺推廣應用提出明確要求，明確納入試點范圍的項目須于2026年1月30日前啟用“省平臺二期”，實現實名制管理100%全覆蓋。

　　針對建筑企業關心的數據納統等問題，市住房和城鄉建設局鄭文獻科長與區住房和城鄉建設局鄭惠權副局長從市、區兩個角度作出解答，強調要確保產值、建安工程投資等數據真實準確、應統盡統，并圍繞實現一季度“開門紅”對相關工作進行了提前部署。

　　科技賦能，預期成效顯著。“省平臺二期”集成了多組織協調、實名制考核、電子記工單、發薪管理等六大核心場景，可精確記錄出勤、驗收、記工率等關鍵指標。平臺的全面推廣應用，將有效推動清城區建筑業管理從“傳統粗放”向“精準高效”轉型，為行業監管插上“數字化翅膀”。

　　下一步，清城區住房和城鄉建設局將加強業務指導與跟蹤督辦，確保“省平臺二期”在我區推廣應用取得實效，著力形成可復制、可推廣的“清城經驗”，以數字化改革成果賦能清城區建筑業高質量發展，為建設宜居宜業和美清城注入新動能。











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